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弊社の取り組み

働き方改革の取り組み

弊社は「山口働き方改革実践モデル企業」として
働き方改革を推進・実証するためのプロジェクトを展開しております。
業務改善会議や、コンサルタント参加の会議を繰り返し
「課題の発見」「働き方の見直し」「見直し施策の実践」
に積極的に取り組んでおります。

5Sの徹底 ~業務を見直し、職場環境を大きく変えていく~

福利厚生の充実 ~働きやすい環境を整える~

・年間休日125日(土・日・夏期冬期休暇)
・属人化の解消により有給休暇を取りやすい環境にし 長期連続休暇の取得を推奨しています
・社員における育児休業を取得しやすい環境づくりを実施(男性社員2名、女性社員3名取得実績あり)
・弊社運営のカフェ利用時には割引の特典があります
2019年10月には「やまぐち働き方改革推進優良企業」として
山口県知事より表彰を受けました。

地域貢献活動

宇部、山口を拠点に活動しているサッカーチーム「レガーロフットボールクラブ山口」を2022年より支援しています。地域のスポーツ振興を通して青少年の育成に貢献し、従業員一丸となって応援しています。

環境美化運動

定期的に会社周辺の清掃を行っており 地域への感謝と地元住民の方との連携を大切にしております
会社周辺には 四季折々の草花を植え 景観美化に努めております

講習会の実施

従業員のスキルアップ、意識向上に向け、各種講習を定期的に実施しております。

社内行事

従業員にアンケートを行い一番、票が多く集まったレクリエーションを実施するようにしています。
ボーリング、BBQ、一泊二日旅行など社員同士、社員の家族との交流を大切にしています。
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